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EO大阪を支えてくださっているSAP企業の皆様でも今回は、企業の成長を加速させるワークデザインを提供する株式会社ヴィス（VIS）の木下 拓馬（きのした たくま）様にお話を伺いました。
長年、大阪の成長企業を見つめ、数々のオフィス空間を手掛けてきた木下様。なぜEO大阪をサポートし続けてくださるのか、そして起業家たちとどのような未来を描いていきたいのか、その熱い想いを語っていただきました。
お名前: 木下 拓馬（きのした たくま）氏
生年月日: 1988年6月25日（今年38歳）
出身・お住まい: 兵庫県姫路市出身、現在は神戸市在住
ご家族: 奥様と、2人のお嬢様（7歳、5歳）の4人家族
趣味・近況: 学生時代はサッカー部。現在は注文住宅を建築中で、ご自身の仕事柄もあり、内装には並々ならぬこだわりを注いでいるそうです。
木下氏： 一番は、「関西をアジア経済のハブにする」というEO大阪の理念に共感したからです。 ヴィスは東京本社の会社と思われがちですが、実は大阪発祥で大阪本社の会社なんですよ。私たちも「関西を盛り上げたい」という気持ちが非常に強く、関西からアジア経済圏へとビジネスを展開されるお客様を、我々のスキルである「ワークデザイン」の力で良くしていきたいと考えています。
まずは事務局として、私たちが運営する「ザ・プレイス（The Place）」というオフィスビルに入居していただきました。ワクワクしながら仕事やディスカッションができる豊かな環境を体験していただくことで、EOメンバーの皆様がご自身のオフィスに戻った際、「社員や新しく出会う方々に向けて、もっと環境を良くできないか」と起業家として考えてもらうきっかけになればと思い、サポートをはじめました。
木下氏： 一言で言うと、「チャレンジしている姿勢」ですね。 例えば、先日お仕事をさせていただいた株式会社ルートゼロの柴田様の移転プロジェクトには、本当に驚かされ、感銘を受けました。大阪の一等地であるグラングリーン大阪へ社運をかけて移転されるというお話を伺い、その姿勢を尊敬しています。
こうしたチャレンジをしている起業家の方々を支えるために、全力でサポートしていきたいと思いましたし、実際に私がディレクションやB工事交渉などを担当させていただきました。企業のポテンシャルや世界観をわかりやすく表現できるのがオフィスなので、そこに価値を感じてお声がけいただけるのは一番嬉しいことです。
木下氏： ビジネストレンドを掴むことももちろん重要ですが、それ以上に経営者としての「リスペクトがあるかないか」が非常に大きいと感じています。 理念やパーパスといったお話もありますが、やはりその人の「人としてのあり方」や「存在意義」「生き方」といった部分が、社内からも社外からもリスペクトされるかどうかが、企業の成長において大きな壁であり、重要なポイントだと思います。
木下氏： 「本当のメンターが見つかる可能性があること」ではないでしょうか。 経営という孤独な戦いの中で、自分自身の苦しさや悩みを心から相談できる相手ができるというのは、その方にとって非常に重要だと思います。そういった素晴らしい方々に出会えるチャンスがあることが、EOに参加する最大の魅力だと捉えています。
木下氏： もちろんリアルでお会いして、お互いの人となりやスタンスを知っていただく機会が増えれば嬉しいです。ビジネスは人と人との関係性で成り立ちますから、私たちがどんな価値観を持っていて、何をベネフィットとして提供できるかを知っていただきたいですね。
そして何より、オフィスや組織の課題についてシンプルに「相談」のお声がけをしてほしいです。 そこから壁打ちが始まり、その企業の未来のビジョンや成長戦略をお聞きしながら、「じゃあ、どういうオフィスを作ろうか」とプロセスを一緒に楽しんでいくのが、私はめちゃくちゃ好きなんです。成長戦略の延長線上にあるのがオフィスだと考えています。
ルートゼロ様のオフィスも、「インターセクション（交差点）」というコンセプトを私から提案し、社員やそこを訪れる人々の交流から「ゼロからイチが生まれる場所」になるよう思いを込めて作りました。そうした青臭いメッセージを共に発信できるような起業家の方々と、これからも明るい未来に向けたお仕事をしていきたいと願っています。
長きにわたりEO大阪を支援してくださっている木下様。オフィスのデザインという枠を超え、企業の理念や経営者の想いを空間に落とし込むその情熱に、大変刺激を受けるインタビューとなりました。木下様、お忙しい中ありがとうございました！
インタビュアー：株式会社街クリエイション まっち
